词语 | 劳动合同制 |
释义 | 劳动合同制(Láodòng Hétóng Zhì) 发音(Pronunciation):láodòng hétóng zhì 基本含义(Basic Meaning):劳动合同制指的是用劳动合同来约束双方的劳动关系的制度。 详细解释(Detailed Explanation):劳动合同制是指用劳动合同来规范雇佣关系的制度。根据这一制度,雇主与雇员之间的权利和义务将在劳动合同中明确约定,包括工作内容、工资待遇、工作时间、休假等。劳动合同制的实施,有利于保障劳动者的权益,提高劳动者的工作积极性和生产效益。 使用场景(Usage Scenarios):劳动合同制在现代社会中广泛应用于各个领域,包括企事业单位、政府机关、学校等。无论是雇主还是雇员,都应当遵守劳动合同的约定,维护双方的合法权益。 故事起源(Story Origin):劳动合同制的起源可以追溯到古代中国的封建社会。在封建社会中,劳动者往往是农民,他们与地主签订劳动合同,约定了耕种土地的时间和分配的收益。随着社会的发展,劳动合同制逐渐扩展到其他行业和领域。 成语结构(Structure of the Idiom):劳动合同制是一个由三个词语组成的成语,没有特定的结构。 例句(Example Sentences): 1. 这家公司严格执行劳动合同制,为员工提供了稳定的工作环境和福利待遇。 2. 劳动合同制的实施,使得劳动者的权益得到了更好的保护。 记忆技巧(Memory Techniques):可以通过以下方式记忆劳动合同制这个词语:劳动(láodòng)表示工作、劳动,合同(hétóng)表示约定、协议,制(zhì)表示制度、规定。可以将这三个词语联想到一起,形成一个整体的概念,即用劳动合同来规范工作关系的制度。 延伸学习(Extended Learning):如果你想深入学习劳动合同制,可以了解更多关于劳动法和劳动合同的知识。此外,还可以学习相关的法律法规和劳动争议解决的方法。 举例不同年龄层学生对这个词语的造句: 1. 小学生:我们学校有劳动合同制,老师和学生都要按时完成规定的任务。 2. 初中生:我爸爸在一家公司上班,他们也有劳动合同制,每个月都要上班5天。 3. 高中生:我将来想进入一家大公司,享受劳动合同制带来的稳定工作和福利待遇。 |
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